Bahçeşehir Üniversitesi (BAU) kurum genelinde toplumsal cinsiyet eşitliğini sağlamak, başta cinsel taciz ve iş yerinde şiddet olmak üzere tüm şiddet biçimlerini ve ayrımcılığı önlemek amacıyla çalışmalar yürüteceğini Aralık 2019'da bir niyet bildirgesi yayınlayarak duyurdu. Bu bildirgeyi takiben, BAU’nun yürüttüğü tüm faaliyet ve süreçlerde eşitlikçi ve kapsayıcı bir yaklaşım geliştirme misyonu taşıyan ve her biri kendi alanında uzman akademisyenlerden oluşan çalışma grubu Ekim 2020 itibariyle çalışmalarına başladı. BAU Eşitlik ve Kapsayıcılık Çalışmaları Komisyonu (BAUEQUAL) adını verdiğimiz çalışma grubu, toplumsal cinsiyet eşitliği, cinsel taciz, toplumsal cinsiyete dayalı şiddet, iş yeri şiddeti ve ayrımcılığa dayalı şiddet konularında neler yapılabileceğine ilişkin ve kalıcı sonuçları olacağına inandığı bir çalışma programı oluşturdu.
BAU EQUAL hakkında daha fazla bilgi için tıklayınız.
BAUEQUAL, şiddetsiz bir kampüs/işyeri olma yolunda önleyici eğitimleri önemsediği kadar bu türden olaylar vuku bulduğunda nasıl bir yol izleneceği noktasında da inisiyatif almayı hedeflemektedir. Bu bağlamda, Bahçeşehir Üniversitesi bünyesinde herhangi bir kişinin; toplumsal cinsiyete dayalı şiddet, ayrımcılık, cinsel şiddet ve psikolojik şiddet tanımlarına giren bir eyleme maruz kalması durumunda başvurabileceği mercii olarak Cinsel Taciz ve Saldırıya Karşı Destek Birimi oluşturuldu. Bu amaç doğrultusunda, Bahçeşehir Üniversitesi Cinsel Taciz ve Saldırıya Karşı Politika Belgesi ile Bahçeşehir Üniversitesi Cinsel Taciz ve Saldırıya Karşı Destek Birimi Yönergesi hazırlanmıştır.
Yönerge için tıklayınız.
Politika Belgesi için tıklayınız.
EN
